Guia para ser un buen empleado.

Pa empleado el que tengo aquí colgado

Pa colgado @El encargado

una pena que no haya guias para ser un buen empleador

Anda y vete a tomar por saco

Iniciado por Cpotriano

El mensaje está oculto porque el usuario está en tu lista de ignorados.

Trabajar es un algo que te hace crecer como persona a nivel social y personal.

Ir todos los días a tu trabajo con una sonrisa, ayudar a tus compañeros cuando lo soliciten sin esperar nada a cambio.
Si tú encargado te regaña no te lo tomes a mal, el es tu mentor tú guía laboral.
Piensa que los errores que tú has realizado otro ya los cometió antes, tú responsable tiene las capacidades para corregirte y que seas mucho más eficiente y productivo en tu puesto. Tómalo como parte de la enseñanza, y si puedes aplícalo también en la vida en general

El día de mañana tú serás encargado también y tú labor será instruir al resto para que la compañía adquiera más beneficios y poder empresarial.
Tú eres parte de la empresa, y como tal eres de su familia. Cualquier cosa mala que le pase a tu compañía te afectará incluso a nivel personal, cualquier decisión que tomes hazlo con el consenso de tu jefe, el sabe más que tú, porque el ya ha pasado por los mismos puestos que tú, y el sabrá cómo mejor indicarte para que tú el día de mañana uedas entrar de socio en su empresa.
Solo para que veáis hasta que punto, el mismísimo Jeff brezos llama asociados a todos sus empleados, por algo será.

Todos sabemos que las normas laborales están para cumplirlas, pero si tus jefes te piden quedarte a echar horas, hazlo tú antes de que ellos te lo digan.
No les digas que te las paguen, ellos ya te lo recompensarán de alguna forma. Si llegados el punto debes partir a otra compañía para seguir tú camino laboral, hazlo en un momento que los perjudiques lo menos posible, ellos siempre te han ayudado y formado para que tú adquieras unos conocimientos que compartirás en la siguiente empresa.
Te dejasen dinero a deber, no te preocupes ni lo pidas, muchas veces la formación hay que pagarla y a tí no se te ha pedido nada aquí por recibirla, si a si lo deciden es porque ellos no pueden no porque quieren.


Son mis pequeños aportes, ser felices todos y todas.
Buen dia

Sigue así y algún día serás encargado como yo

Ahora mismo estoy en una empresa así y estoy super bien y ellos conmigo igual y por eso echo horas y demás, me quedo más que el resto y va todo bien. Con el encargado yo me llevo bien y hoy justo dijo algo sobre qué no nos quejemos de la gente que nos intenta ayudar.

Resumen? @Rav3n

Iniciado por f R o n T x

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Resumen? @Rav3n

Tips para sentirte menos inútil y desgraciado cuando vas a trabajar.

Pa que ser empleado si puedes estar tol dia foreando y comeriendo Doritos con las paguitas de Perro el Wapo, como @juanper

Iniciado por Cpotriano

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Trabajar es un algo que te hace crecer como persona a nivel social y personal.

Ir todos los días a tu trabajo con una sonrisa, ayudar a tus compañeros cuando lo soliciten sin esperar nada a cambio.
Si tú encargado te regaña no te lo tomes a mal, el es tu mentor tú guía laboral.
Piensa que los errores que tú has realizado otro ya los cometió antes, tú responsable tiene las capacidades para corregirte y que seas mucho más eficiente y productivo en tu puesto. Tómalo como parte de la enseñanza, y si puedes aplícalo también en la vida en general

El día de mañana tú serás encargado también y tú labor será instruir al resto para que la compañía adquiera más beneficios y poder empresarial.
Tú eres parte de la empresa, y como tal eres de su familia. Cualquier cosa mala que le pase a tu compañía te afectará incluso a nivel personal, cualquier decisión que tomes hazlo con el consenso de tu jefe, el sabe más que tú, porque el ya ha pasado por los mismos puestos que tú, y el sabrá cómo mejor indicarte para que tú el día de mañana uedas entrar de socio en su empresa.
Solo para que veáis hasta que punto, el mismísimo Jeff brezos llama asociados a todos sus empleados, por algo será.

Todos sabemos que las normas laborales están para cumplirlas, pero si tus jefes te piden quedarte a echar horas, hazlo tú antes de que ellos te lo digan.
No les digas que te las paguen, ellos ya te lo recompensarán de alguna forma. Si llegados el punto debes partir a otra compañía para seguir tú camino laboral, hazlo en un momento que los perjudiques lo menos posible, ellos siempre te han ayudado y formado para que tú adquieras unos conocimientos que compartirás en la siguiente empresa.
Te dejasen dinero a deber, no te preocupes ni lo pidas, muchas veces la formación hay que pagarla y a tí no se te ha pedido nada aquí por recibirla, si a si lo deciden es porque ellos no pueden no porque quieren.


Son mis pequeños aportes, ser felices todos y todas.
Buen dia

No olvides si la empresa va mal, donarles la mitad de tu sueldo y echar de 2 a 3h diarias extras de gratis, todos tiramos del carro juntos, y antes de que la empresa cierre, los trabajadores deberían dar sus pisos como aval para conseguir un crédito y que la empresa salga a flote, a parte, que si hay faena, cancelar tus vacaciones aunque esté prohibido por ley, ni vacaciones ni festivos, además los días festivos se debería cobrar la mitad, por que si el jefe va, que es el único que las merece por que aporta el capital, los trabajadores deberían de cobrar menos, ya que el jefe hace un esfuerzo que menos que corresponderle.

Además no debería ser legal los seguros médicos ni de accidentes, y retirar la obligatoriedad del uso de EPI's y normas de seguridad en el trabajo, ni arneses en altura ni máscaras ante tóxicos,valen mucho dinero y si se muere un trabajador das una patada y salen 3, y si no siempre se puede volver al trabajo infantil

Despedir debería ser totalmente gratis y dejado a la arbitrariedad del jefe/directiva y los sindicatos prohibidos, como van a asociarse la mayoría de un país para defenderse ante multinacionales extranjeras? es una barbarie

y no nos olvidemos de eliminar las bajas laborales, que estés con 40 de fiebre o una pierna rota, no evita que no puedas trabajar, ya me dirás tu que por tener una pierna rota no van a poder subirte a un andamio con una soga.

Recordad que lo importante es que la empresa facture mas y mas aunque os empeoren las condiciones, no suban el sueldo ni den primas por ello, la empresa crea riqueza por sí sola, el trabajador gastos y problemas.

Fdo: El Capitalismo