Prefieres que te entreviste una de recursos humanos o el que será tu jefe?

Es indiferente en mi opinión a lo mejor te entrevista tu jefe (que es raro que el jefe vaya a entrevistarte) y lo convences

Iniciado por El_Butaneren

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Yo pienso que los de recursos humanos son más manipulables ya que teniendo un poco de labia te los camelas rápido, pero sin embargo si te entrevista tu futuro jefe te bombardeará a preguntas técnicas que lo que harán es ponerte más nervioso.

He trabajado en sitios donde el jefe no tenía ni puta idea de cómo se hacía mucho de los trabajos que se realizaban en su empresa por ejemplo en una gasolinera el jefe no sabía cómo funcionaba ni su TPV

Prefiero que me folle el jefe directamente

Prefiero hablar con otro ingeniero que con una Charo para hacer ver mi valía profesional, es evidente.

El jefe sin duda.

Al fin y al cabo es quien va a estar en contacto contigo más frecuentemente. Si al de RRHH le caes mal (por lo que sea) da igual que seas cojonudo en lo tuyo, que no pasarás el filtro por el tontito

Iniciado por Sin Gluten

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El jefe sin duda.

Al fin y al cabo es quien va a estar en contacto contigo más frecuentemente. Si al de RRHH le caes mal (por lo que sea) da igual que seas cojonudo en lo tuyo, que no pasarás el filtro por el tontito

Si al jefe le caes mal igualmente supongo...

Me imagino que si el personal de RRHH está formado en lo oportuno a la empresa no es necesario que te entreviste el propio jefe, que tendrá seguramente más cosas que hacer que entrevistar al personal.

Es indiferente.

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Iniciado por Varicocele Gonorreico

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Si al jefe le caes mal igualmente supongo...

Me imagino que si el personal de RRHH está formado en lo oportuno a la empresa no es necesario que te entreviste el propio jefe, que tendrá seguramente más cosas que hacer que entrevistar al personal.

Hombre claro, pero prefiero caerle mal a quién va a controlar mi trabajo la verdad

Hombre, estará formado en un mínimo para que haya algún tipo de filtro, por supuesto, pero aún no se de ninguna empresa que alguien de RRHH sepa lo mismo que el currelas de turno.

Iniciado por Fisicaxxx

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Primer mensaje

Iniciado por Fisicaxxx

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Segundo mensaje

Quieres un puto caramelo?

El estandard es que primero hablas con la cazatalentos.
Después el técnico
Después el que va a ser tu jefe
Finalmente con el jefe de tu jefe.

La secretaria charo, porque si la entrevista acaba con un blowjob no me gustaria que me la hiciera el jefe.

personalmente yo prefiero que me entreviste la persona de recursos humanos ya que conoce un poco más de las habilidades que se requieren, pero a la vez el jefe por que así veria un poco mas la forma en como uno se desenvuelve con las personas, ya que considero que es algo fundamental al igual que las habilidades.

Y si en realidad ambos son la misma persona????

Secrejefe

Jefe

El jefe, porque si le caes bien, le caes bien. El de recursos humanos te va a escrudriñar hasta los calzoncillos porque al final es un obrero que intenta mantener su trabajo y no se puede arriesgar a contratar a una persona que le falle porque eso significaría que está haciendo mal su trabajo.